در روزهای گذشته، فهرستی با عنوان فساد و زدوبند فامیلی در اینترنت منتشر شد که در آن ادعا شده است بود افراد تازه زیادی در شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران و شورا
فامیل شهردار منطقه3 طبق ضابطه در شهرداری استخدام شده است اند؟
عبارات مهم : ایران
در روزهای گذشته، فهرستی با عنوان فساد و زدوبند فامیلی در اینترنت منتشر شد که در آن ادعا شده است بود افراد تازه زیادی در شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران و شورای شهر استخدام شده است اند که بیشترشان نسبت فامیلی با اعضای شورای شهر و مسئولان -اصولگرا و اصلاح طلب- دارند.
این فهرست به سرعت در اینترنت دست به دست شد و دوباره بحث ژن خوب را بر سر زبان ها انداخت. اگرچه خبرهای تأییدشده حکایت از آن دارد که در کلیت فهرست و اسامی منتشرشده می توان شک کرد، ولی در میان اسامی منتشرشده، نام افرادی وجود دارد که نسبت فامیلی آنها با مسئولان واقعی است.
فامیل شهردار منطقه3 طبق ضابطه در شهرداری استخدام شده است اند؟
برای مثال، یکی از کسانی که نامش در این فهرست به چشم می آمد و شماری از نزدیکانش در شهرداری استخدام شده است اند، از اعضای شورای شهر پایتخت کشور عزیزمان ایران هست. البته این عضو شورا اعلام کرد این استخدام ها مربوط به دوران پیش از انتخابش به عنوان عضو شوراست و ربطی به مسئولیتش ندارد، ولی مسئله اینجاست که عضو مذکور سابقه حضور در شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران را پیش از این داشته است.
ماجرای استخدام به واسطه نسبت های فامیلی در مجموعه شهرداری و مدیریت شهری البته به همین یک مورد خلاصه نمی شود. در روزهای کناره گیری نجفی از شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران نیز خبری منتشر شد که نشان می داد شرکت بازنشستگی شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران حیاط خلوت آقازاده ها شده است است.
در روزهای گذشته، فهرستی با عنوان فساد و زدوبند فامیلی در اینترنت منتشر شد که در آن ادعا شده است بود افراد تازه زیادی در شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران و شورا
در همان وقت در پی انتشار این خبر، محمدجواد شیرازی، مدیر بازرسی وقت شهرداری نامه درخواست و جذب نیرو از سوی این شرکت را مغایر با قوانین شهرداری دانسته و ضمن صدور دستور توقف گردش آن در سیستم اتوماسیون شهرداری، پیگیری به این عنوان را در دستور کار شرکت بازرسی قرار داد.
پس از انتشار فهرست تازه بود که مجید فراهانی، عضو شورای شهر تهران، در جلسه یکشنبه شورای شهر نسبت به انتصاب های فامیلی در شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران تذکری را در صحن شورا اعلام کرد. مجید فراهانی در رابطه با انعقاد هرگونه رابطه استخدامی بستگان مدیران ارشد شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران و واحدهای تابعه گفت: مدت های مدیدی است که شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران مانند بسیاری از دستگاه های عمومی کشور از بیماری مزمن «خویشاوندگزینی» زحمت می برد .
متأسفانه چندین دهه است که شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران از آسیب های این بیماری مصون نبوده است و شاهد آن بوده ایم که بستگان و اعضای فامیل دور و نزدیک بعضی از مدیران ارشد شهرداری یا اعضای شورای شهر دوره های متفاوت به استخدام شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران درآمده اند. هرچند ممکن است بعضی از افراد استخدام شده است شایستگی هایی داشته باشند ولی در شرایطی استخدام شده است اند که بسیاری افراد توانمند تحصیل کرده و با انرژی به علت بخش نامه ممنوعیت استخدام امکان جذب در شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران را نداشته اند.
فامیل شهردار منطقه3 طبق ضابطه در شهرداری استخدام شده است اند؟
زهرا نژادبهرام، عضو هيئت رئيسه شوراي شهر تهران، نيز در گفت وگو با «شرق» دراين باره مي گويد: «مطابق صحبت ها و پيگيري ها، حضور اقوام آقاي سليمي، شهردار منطقه سه، درست بود، ولی يک توصیه را دراين باره در نظر بگيريد؛ اين استخدام ها در دوره هاي قبلي اتفاق افتاده است و مال امروز و ديروز نيست. حتي در بانک ها نيز اين رسم نانوشته وجود دارد (ما الان راجع به درست و غلطش بحث نمي کنيم)، ولی اگر بخواهيد به استخدام بانکي دربياييد، فرزندان درجه يک مي توانند استخدام شوند و عموما وقت هاي استخدامي براي اعضاي درجه يک فاميل وجود دارد. شهرداري هم از اين جنس نهادها و دستگاه هاست که اگر فردي استخدام شهرداري بوده، مي توانسته فرصتي را براي اقوام خود فراهم کند و اين دوستان هم امکان دارد مثل ديگران اقوام خود را معرفي کرده باشند».
در روزهای گذشته، فهرستی با عنوان فساد و زدوبند فامیلی در اینترنت منتشر شد که در آن ادعا شده است بود افراد تازه زیادی در شهرداری پایتخت کشور عزیزمان ایران و شورا
او افزود:«وقتي ما پرونده آقاي سليمي را بررسي کرديم، متوجه شديم اين استخدام مال امروز و ديروز و حتي مال سال گذشته نيست. اين دوستان حداقل 15 سال سابقه کار داشته اند و در اين مدت در شهرداري پایتخت کشور عزیزمان ایران مشغول بوده اند و سوابق زيادي دارند. توصیه اي که مي خواهم بگويم اين است که حواسمان باشد دقيقا چه مسئله اي را مدنظر داريم. اگر کسي 10 سال سابقه کار دارد، اگر الان رئيس ناحيه شده است باشد، اتفاق غريبي نيفتاده هست؛ بالاخره بعد از اين همه سابقه کار، ترفيع منطقي به نظر مي رسد».
شرق
فامیل شهردار منطقه3 طبق ضابطه در شهرداری استخدام شده است اند؟
واژه های کلیدی: ایران | استخدام | استخدام | شهرداری | استخدامی | شورای شهر | شورای شهر تهران | اخبار اجتماعی
دانلود فایل ها
توجه: ممکن است تمام لینک های دانلود به دستور مقام قضایی حذف شده باشد...
